事业单位>招考公告

　　为进一步加强社区残疾人工作队伍建设和管理，促进残疾人事业健康发展，确保社区残疾人工作顺利开展，根据《铜官区镇办社区自主招聘全日制残疾人专职委员方案》，公开招聘社区全日制残疾人专职委员。

　　一、招聘岗位及人数

　　此次招聘社区全日制残疾人专职委员1人。

　　二、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持考试与考核相结合的原则。

　　三、岗位要求

　　1、具有铜官区户籍的三、四级肢体、视力、听力残疾人，满足工作需要;

　　2、高中以上文化程度，并具有一定的语言、文字、劳动能力、组织协调能力和表达能力;

　　3、拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，热心残疾人事业，有为残疾人服务的愿望和奉献精神，具有较高的责任心和纪律性;

　　4、男性年龄在50周岁以下(1971年1月1日以后出生)，女性年龄在45周岁以下(1976年1月1日以后出生)。

　　5、有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(1) 经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　(2)受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

　　四、招聘办法与程序

　　此次报名采取本人现场报名，社区初审资格的方式。

　　(一)报名时间

　　2021年7月29日全天，上午9：00-11:30，下午2：30-17:00;联系人：陈主任，联系电话：0562-2106609;

　　(二)报名地点

　　露采社区综合事务部。

　　(三)报名所需材料

　　1、现场填写《露采社区2021年公开招聘残疾人社区专职委员报名表》，粘贴近期2寸免冠彩色照片1张;

　　2、本人身份证、户口簿、残疾人证明原件及复印件1份;

　　3、学历证书原件及复印件1份。

　　(四)资格审查。

　　对应聘人员进行现场资格审查，弄虚作假及不符合报考条件人员取消应聘资格。

　　五、考试安排

　　此次招聘采取结构化面试，由用人单位按照规定组织实施面试。面试成绩确定后，现场告知报考人员面试成绩，根据应聘人员面试成绩，由高到低按1∶1比例确定拟录名单，并组织实施体检。面试成绩相同者根据复试成绩确定录用人员名单。复试形式参照首次面试方式组织实施。

　　六、体检、考察、公示

　　1、拟录用人员按照社区统一要求进行体检，体检费用由报考人员自理，体检结果参照公务员录用体检标准执行。

　　2、体检合格人员由用人单位对拟聘人员的政治思想表现、道德品质、工作能力、工作实绩等情况进行考核，同时对拟聘人员的资格条件进行复核。

　　3、体检、政审和考核合格后，由用人单位对拟聘人员在铜陵市铜官区人民政府网(http://www.tltg.gov.cn)进行公示，公示时间为7天。经公示无异议的，按照规定办理相关手续。应聘者本人放弃的或在1个月内未能配合单位办理好相关招录手续的视为本人放弃。

　　因资格审核不合格或自动放弃等原因，产生的空缺名额，将根据实际需要在具备候选资格的人员中按综合成绩由高到低进行补录。递补次数不超过两次。

　　七、聘用与待遇

　　1、聘用。公示期满后，由用人单位将考试结果、拟聘人员名单及招聘相关材料报铜官区人社局、区残联备案后正式聘用。

　　2、待遇。受聘人员身份为全日制社区残疾人专职委员，相关待遇按照《关于将城市社区残疾人专职委员纳入社区工作者统一管理的通知》(铜民基〔2013〕5号)文件精神，参照现有社区工作者待遇，工资渠道按照现有全日制残疾人专职委员执行。

　　3、管理。聘用人员应服从管理，按时完成区残联及社区安排的相关工作。在岗期间，聘用人员实行法定时间工作制。

　　露采社区服务中心

　　2021年7月23日