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安徽八里河旅游开发有限公司招聘人员公告

　　为满足本公司高质量快速发展，根据现阶段公司发展的需要，本着择优竞聘、人岗相适、人事相宜、人岗匹配原则，现招聘以下工作职位，具体招聘方案如下：

　　一、招聘岗位及要求

　　（一）招聘岗位：总经理1名

　　岗位要求：

　　1.具有旅游专业本科及以上学历，三年以上景区管理经验，两年以上景区总经理任职经历；有成功案例者优先;

　　2.具备卓越的战略眼光、市场洞察力和商业敏感度；

　　3.具备优秀的领导力、团队管理能力和沟通协调能力;具备强烈的责任心和事业心，能接受挑战；

　　4、具备良好的职业道德和操守，无不良记录。

　　（二）招聘岗位：艺术总监1名

　　岗位要求：

　　1.具有演艺专业本科及以上学历，二年以上旅游景区同岗位工作经历；

　　2.具有策划和管理能力，负责整个景区演艺的艺术方向和设计，以确保项目的顺利进行；

　　3.具备优秀的领导力、团队管理能力和沟通协调能力;具备强烈的责任心和事业心；

　　4、具备良好的职业道德和操守，无不良记录，

　　（三）招聘岗位：营销部经理1名

　　岗位要求：

　　1.具有旅游（市场营销）专业本科及以上学历，2年以上旅游景区同岗位工作经历；

　　2.有销售分析与预算控制能力，监控销售指标（如销售额、回款率），制定营销费用预算，平衡成本与收益；根据公司发展战略，编制年度/季度销售计划，设计市场推广方案及价格体系，确保目标实现；收集行业动态及竞品信息，分析客户需求，提升产品市场占有率；策划线上线下推广（如团购活动、新媒体运营），监督广告投放与品牌建设；

　　3、具备良好的职业道德和操守，无不良记录。‌‌‌‌

　　（四）招聘岗位：演员5-6名

　　岗位要求：

　　1、舞蹈类3名，一男二女；小品、魔术、杂技、语言类各1名男女不限；

　　2、具有演艺专业专科及以上学历，基本功扎实，1年以上演艺工作经历；

　　3、形象良好，年满18周岁以上，身高女生165厘米以上，男生170厘米以上；

　　4、具备强烈的责任心和事业心，抗压能力强，能团结协作；

　　5、具备良好的职业道德和操守，无不良记录.‌‌‌‌

　　二、招聘方式

　　以上各个岗位招聘以面试为主加背景调查，综合考虑应聘人员的全面素养和业务能力。报名截至时间为8月24号，具体面试时间待定另行通知。

　　三、录用

　　以上人员拟录用后试用期三个月，合格者经政审后签订劳务合同，购买养老保险，工资面议，不低于当地同业工资水平。

　　来电联系：15256851666（陈先生），非诚勿扰！

　　特此公告！

　　安徽八里河旅游开发有限公司

　　2025年8月19日