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　　【面试题目】领导让你统筹一项重要的工作。但是给你配备的两个同事。甲工作态度懒散，拖拖拉拉。乙工作能力不足，什么事都需要你教。致使工作无法取得实质性进展。对此你怎么办?

　　【政道解析】考生开始答题。我会这样去处理。

　　第一点，我会先统筹一下工作。了解下此项的工作的重中之重，梳理下工作中的注意事项，并了解目前的工作进步，再根据时间截点做好下面的工作进程安排。

　　第二点，我会召开一次小组会议。在会议上说明此项工作的重要性，作为一个团体，工作的完成情况影响着领导对我们每一个人的评价。我会和他们说明，在工作中态度懒散、拖拉，等靠要等各种行为都是要不得的，既影响工作的进程，也不利于自己能力的锻炼，还是需要积极主动，认真负责地完成每一项任务。

　　第三点，我会重新做好工作安排。我会依据他们专业特长、工作能力安排不同的工作，并且会下发好可利用的材料文档，方便他们借鉴。也会明确每个人的责任分工，限定工作完成截点，如果完不成或者效果不佳，会有相应的惩处方式。最后，我也会告诉他们，在工作时我会加强监督指导，如果他们有任何问题也请随时和我说。

　　最后，单丝不成线，独木难成林。我们任何一项工作的开展，都离不开领导和同事的帮助，我们一定要树立团结协作的意识，也应该有大局意识、服从意识，牢记自己的责任担当，踏踏实实兢兢业业做好自己的工作。

　　考生回答完毕。